Les gagnants

2012

Photo: Normand Blouin
De gauche à droite : Denise Boucher, vice-présidente de la CSN, Manon Hamel et le représentant du Syndicat des salariés d'emballage Mitchell

Manon Hamel et le Syndicat des salariés d'emballages Mitchell sont les récipiendaires des bourses Fernand-Jolicoeur 2012. La militante a reçu le 23 mars, au conseil confédéral de la CSN, une bourse de 500 $ pour ses efforts à poursuivre ses études et le syndicat une bourse de 1000 $ pour son engagement dans la formation des salarié-es.

Manon Hamel occupe un poste de technicienne dans un centre de jeunesse. Mère de famille monoprentale et présidente de son syndicat, elle a entrepris à 47 ans des études universitaires pour devenir une travailleuse sociale. Il a fallu qu'elle se serre la ceinture, travaille les fins de semaine  et obtienne l'appui de ses collègues du syndicat. Ceux-ci ont en effet pris la relève de la présidence et de ses dossiers pendant trois mois. Cette bourse lui donne un coup de coeur pour entreprendre une nouvelle session.

Quant au syndicat, il a négocié la mise en place d'un comité paritaire de formation. Cela permettra d'identifier les besoins et d'encadrer la formation des salariés.

2011

Les lauréats des bourses Fernand-Jolicoeur 2011 sont le Syndicat des travailleuses et travailleurs de l'Hôpital Charles-Lemoyene et Mathieu Lafleur du Syndicat CSN de Laboratoire Exrpo.

2010

De gauche à droite : Denise Boucher, vice-président de la CSN, Renée Bellemarre, ST d'Alcan Mauricie et Louis Gérard Dallaire de l'Aluminerie d'Alcan

De gauche à droite : Denise Boucher, vice-président de la CSN, Renée Bellemarre, ST d'Alcan Mauricie et Louis Gérard Dallaire de l'Aluminerie d'Alcan

La bourse de 1000 $ à un syndicat a été donnée au Syndicat des travailleuses et travailleurs de l’Aluminerie Alcan. C'est le président du syndicat, Louis Gérard Dallaire, qui a reçu le chèque. À l’initiative du syndicat, un comité de formation a été mis sur pied et un cours collectif de formation de conducteur classe 3 a été offert aux gens de la production afin d’améliorer leur employabilité. Une trentaine de personnes ont réussi cette formation. Ce projet a eu un effet multiplicateur et a donné le goût à une trentaine d’autres personnes d’aller se former sur une base individuelle.

 

La bourse à une militante a été remise à Renée Bellemarre du syndicat des travailleurs d'Alcan Mauricie,  une câblerie. Elle a obtenu un certificat en sécurité industrielle en faisant preuve de beaucoup de persévérance et de souplesse dans ses horaires de travail. Ses nouvelles connaissances lui ont permis de reprendre le projet de calendrier en santé sécurité, un outil fort utile à l’ensemble des travailleurs et travailleuses de l’usine.

2008

La bourse de 1000 $ a été attribuée au Syndicat national des travailleurs des accessoires électriques – CSN pour son projet collectif et novateur de formation en milieu de travail. Le syndicat a négocié avec l’employeur un programme de formation pour les travailleurs visés par la fermeture du département de céramique. La seconde bourse d’un montant de 500 $ a été remise à Stéphane Dias du Syndicat des employées et employés de la Société des casinos du Québec – CSN. Tout en continuant son travail et en s’impliquant au niveau syndical, Stéphane Dias est retourné aux études pour terminer son secondaire V..

2007

Ce sont deux syndiquées du STT Cyzotrim-CSN de Sherbrooke, affilié à la Fédération de la métallurgie, qui sont les récipiendaires des Bourses Fernand-Jolicoeur 2007. Il s'agit de Rifka Atijas et de Sonia Jean. Toutes deux travaillent pour cette entreprise manufacturière qui fabrique des bandes d'étanchéité en caoutchouc pour l'industrie automobile..

2006

Jessica Paquin, du Syndicat du soutien scolaire Chemin-du-Roy, et le Syndicat de filature Wickham ont été les récipiendaires des 3e Bourses Fernand Jolicoeur.

2005

Les 2e Bourses Fernand-Jolicoeur ont été remises à Sylvie Gélinas (500 $) du Syndicat du soutien scolaire des Bois Francs, ainsi qu’à ce même syndicat (1000 $).

2004

Il n’y a pas eu de remise de bourses, car la Semaine québécoise des adultes en formation ne s’est pas tenue en octobre. Elle a été reportée au mois d’avril de l’année suivante.

2003

La première bourse de 1000 $ a été attribuée au Syndicat du personnel du soutien scolaire des Découvreurs pour des projets de formation s’adressant aux membres. La seconde bourse de 500$ a été remise à titre individuel à M. Jacques Forgues, chauffeur d’autobus à la Commission scolaire de la région des Laurentides pour sa participation active à des projets de formation portant notamment sur l’alphabétisation des travailleurs.

 

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