Entente de principe chez Képa transport de Val d’Or

Réunis en assemblée générale, les travailleurs de Képa transport de Val d’Or se sont prononcés, le 27 janvier, dans une proportion de 94 %, en faveur des termes de leur nouvelle convention collective.

D’une durée de quatre ans, de janvier 2007 à décembre 2010, le contrat de travail de ces salarié-es, membres du Syndicat national du transport routier, affilié à la CSN, prévoit des augmentations de salaire d’au moins 11 % sur quatre ans : soit 3% par année, les deux premières années de leur convention collective, suivi d’une augmentation annuelle calculée en fonction de l’indice des prix à la consommation qui doit leur donner une hausse minimale de 2.5% par an les deux années subséquentes. Ces augmentations s’appliquent aux taux horaires et aux taux par mille parcouru.

Autres gains

Les syndiqués ont obtenu d’autres gains importants : la reconnaissance des métiers de mécanicien et de frigoriste ; des équipements de travail (vêtements et outils des mécaniciens) ; un jour de congé de maladie supplémentaire qui porte le total des congés à six par année ainsi que le remboursement de ceux-ci en fin d’année ; une protection contre la sous-traitance ; des assurances de formation et de mesures de reclassement à la suite de changements technologiques ainsi que la bonification des clauses de libération et de maintien des acquis.

Le syndicat tient à souligner que ce règlement n’aurait pas été possible sans la solidarité des membres du syndicat ainsi que de l’appui du SNTR du CCATU de la FEESP et de la CSN.

Sources : CSN – 27 janvier 2007

Pour renseignements : Information : Richard Roussel, président du Syndicat national du transport routier-CSN, section Képa transport, tél : 819-874-9450