Québec et les partenaires du marché du travail

Lancement du projet « Découvrir » pour les jeunes de 25 ans sans emploi

Le ministre de l’Emploi et de la Solidarité sociale, M. Sam Hamad, entouré d’un groupe de dirigeants d’entreprise, de représentants syndicaux et de partenaires du marché du travail et en présence de M. Gerry Sklavounos, député de Laurier-Dorion, a procédé aujourd’hui au lancement du projet « Découvrir » destiné aux jeunes de moins de 25 ans qui sont sans travail et sans projet de carrière structurant. Le projet « Découvrir » permettra de créer 3 000 places de stages dans quelque 750 entreprises d’ici la fin de 2010.

« Alors que de plus en plus d’entreprises éprouvent des problèmes à recruter du personnel, 27 000 jeunes de moins de 25 ans sont prestataires du programme d’aide sociale bien qu’ils soient sans contraintes sévères à l’emploi. C’est une situation inacceptable. Le gouvernement et les entreprises ont une responsabilité partagée en vue d’assurer l’accessibilité des jeunes au marché du travail. Le succès de ce projet repose sur la mobilisation des entreprises, lesquelles permettront de faire découvrir à un jeune un métier ou une profession, d’éveiller leurs ambitions et de réaliser l’un de leurs rêves », a déclaré le ministre Sam Hamad.

À cette occasion, le ministre Hamad était accompagné de plusieurs personnalités du milieu des affaires, du monde syndical et du marché de l’emploi, soit de M. Francis Baillet, vice-président aux ressources humaines au Studio d’Ubisoft à Montréal, M. Réal Bélanger, vice-président exécutif et chef de la direction financière chez Héroux-Devtek, Mme Michèle Bazin, vice-présidente, Groupe Juste pour rire, M. Pierre Champagne, directeur aux ressources humaines chez Alcoa, M. Henri Massé, président de la FTQ, Mme Denise Boucher, vice-présidente de la CSN, M. Florent Francoeur, président et directeur général de l’Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles, Mme Monique Sauvé, présidente du Réseau des carrefours jeunesse emploi du Québec et M. Jean-Guy Duchaîne, représentant de la Fédération des chambres de commerce du Québec.

Le projet veut amener les jeunes de moins de 25 ans à se découvrir une passion, à rêver à leur projet de carrière, à vivre des réussites et à améliorer leur estime de soi. Il s’agit de stages d’exploration ou d’observation en entreprise d’une durée maximale de quatre semaines, qui feront connaître aux jeunes les diverses facettes de l’entreprise, l’environnement de travail et les occasions de carrière.

L’adhésion au stage se fera sur une base volontaire. Une première sélection de participants sera effectuée par les centres locaux d’emploi et le jeune choisira parmi la banque de stages celui qui correspond le plus à ses intérêts. Une entente de stage sera établie avec l’entreprise comprenant les tâches à exécuter, la durée du projet ainsi que le type d’accompagnement et d’encadrement qui seront offerts. Au terme du stage, si le dirigeant est intéressé à embaucher son stagiaire, il pourrait recevoir une subvention salariale d’Emploi-Québec. Le déploiement du projet « Découvrir » se fera progressivement et se déroulera d’ici la fin de 2010 dans toutes les régions du Québec.

À l’heure où des pénuries de travailleurs guettent le Québec et que l’on assiste à un renversement de la pyramide démographique, le ministre Hamad a rappelé en terminant que le contexte économique actuel était propice à ce genre d’initiatives. « Considérant les besoins de main-d’oeuvre des entreprises, il faut s’assurer d’un engagement plus marqué des dirigeants d’entreprise dans la réussite personnelle et professionnelle des jeunes, même ceux qui se trouvent plus éloignés du marché du travail. La préparation de la relève doit être une responsabilité collective qui engage à la fois l’entreprise, le gouvernement et les partenaires du marché du travail. »

Liste des entreprises ayant déjà signifié leur intention de participer à « Découvrir »

A.Richard SENC, Lanaudière Abitibi Géophysique, Abitibi-Témiscamingue AbitibiBowater-Division Kénogami, Saguenay – Lac-Saint-Jean Aide-Maison Vallée de la Matapédia, Bas-Saint-Laurent Alcoa, Montréal Alimentation Lebel inc., Bas-Saint-Laurent Aliments Parmalat , Abitibi-Témiscamingue Amec usinage, Capitale-Nationale Aqualeader, Montérégie Avantage Chrysler inc., Abitibi-Témiscamingue Bastille portes et fenêtres, Bas-Saint-Laurent Bois BSL, Bas-Saint-Laurent Boisaco, Côte-Nord Bridgestone Firestone canada inc., Lanaudière Buffet des continents, Outaouais Buffet Maison/Le Traiteur d’Orléans, Capitale-Nationale Bug Tracker, Montréal Caron&Guay inc., Capitale-Nationale Carrefour multisports, Laval Cascades Groupe Papiers Fins inc.-Division Rolland, Laurentides Cellulab, Montréal Centre d’interaction Proximédia inc., Abitibi-Témiscamingue Charlebois Trépanier et Associés inc., Outaouais Château Cartier Relais Resort , Outaouais Cheminées sécurité internationale ltée, Laval Chemise Empire ltée., Mauricie Cité Chrysler Dodge Jeep et Duportage Ford, Outaouais Club coopératif de consommation d’Amos, Abitibi-Témiscamingue Colonial Elegance inc., Montréal Compo Recycle, Lanaudière Concert Airlaid ltée, Outaouais Coopérative de solidarité de services à domicile du Royaume, Saguenay – Lac-Saint-Jean Corporation de technologies d’étanchéité Jyco, Estrie Cycle Devinci inc., Saguenay – Lac-Saint-Jean Delastek inc., Mauricie Distribution Toitures Mauriciennes, Mauricie Equinoxe, Montréal Equipements recréatifs Jambette inc., Chaudière-Appalaches Escalade action directe inc., Laval Groupe Fermont inc., Mauricie Groupe Juste pour rire , Montréal Groupe Meloche inc., Montérégie Guru manufacturier de bicyclettes inc., Laval Héroux-Devtek, Montérégie Home Dépôt Gatineau, Outaouais La Corporation Internationale, Masonite-Division Portes Belhumeur, Lanaudière La relance Outaouais, Outaouais LAB-VOLT ltée, Capitale-Nationale Laiterie Chalifoux, Montérégie Laser AMP inc., Montérégie Lasertech, Capitale-Nationale Le Groupe SM Tardif , Capitale-Nationale Les Ameublements Artélite inc. , Montréal Les Armoires des Monts inc., Gaspésie -Iles-de-la-Madeleine Les Fruits de Mer de l’Est du Québec, Bas-Saint-Laurent Les fumoirs Gaspé Curesd inc., Gaspésie -Iles-de-la-Madeleine Les Habitations Mont Carleton inc., Gaspésie -Iles-de-la-Madeleine Les Industries J.Suss, Montréal Les Laboratoires de test Enzyme inc., Laurentides Les Machineries Pronovost inc., Mauricie Lm Glasfiber Canada inc., Gaspésie -Iles-de-la-Madeleine Maibec, Chaudière-Appalaches Maison Laprise, Chaudière-Appalaches Manoir du Casino Hull-Ottawa inc., Outaouais Marmen inc., Mauricie Miralis inc., Bas-Saint-Laurent Mont Saint-Sauveur International, Laurentides Multi-Marques inc., Laval Nico Métal inc., Mauricie Novik, Capitale-Nationale Olymel S.E.C, Lanaudière Pâtisserie Fine Fidélice, Outaouais Petresa Canada, Centre-du-Québec Placage au chrome de Sainte-Foy inc., Capitale-Nationale Plastique Alto, Capitale-Nationale Poutrelle Delta, Chaudière-Appalaches Premier aviation centre de révision inc , Mauricie Produits de fil et de métal Cogan, Lanaudière Produits forestiers Saguenay , Saguenay – Lac-Saint-Jean Produits métalliques Bussières, Chaudière-Appalaches Provigo Ville-Marie, Abitibi-Témiscamingue Rapid Shack inc., Montréal RCN média inc., Outaouais RMH Industries Inc., Capitale-Nationale Saramac inc., Lanaudière Sarbakan inc., Capitale-Nationale Serres Jardin nature, Gaspésie -Iles-de-la-Madeleine SGM Automation, Montérégie Société Laurentides inc., Mauricie Somum inc., Centre-du-Québec Spectra Premium, Montérégie Studio d’Ubisoft à Montréal Montréal Supermarché Arcand inc, Mauricie Télus, Montréal Temlam inc., Abitibi-Témiscamingue Tennis 13 inc., Laval Trial Design inc., Montérégie Unimarketing, Saguenay – Lac-Saint-Jean Usinage Laurentides, Lanaudière Vanico-Maronys, Lanaudière Varitron Technologies inc., Montérégie Venmar CES inc., Centre-du-Québec

Source : Ministère de l’emploi et de la Solidarité sociale et la Commission des partenaires du marché du travail– 8 novembre 2007

Pour renseignements : Alexandre Boucher, Attaché de presse, Cabinet du ministre de l’Emploi et de la Solidarité sociale, (418) 643-4810