Moyens de pression

Actualités
6 juin 2022NégociationSQDC : les syndiqué-es se dotent d’une banque de cinq jours de grève
2 juin 2022Revendications salarialesLes employé-es de la CDPDJ votent un mandat de grève pour faire débloquer la négociation
31 mai 2022Shebrooke, Québec, MontréalLes RMU et employé-es de bureau votent la grève
31 mai 2022Surcharge de travailLes répondantes et répondants médicaux et employé-e-s de bureau d’Urgences-santé votent la grève
31 mai 2022Négociation coordonnée de l’hôtellerieEntente de principe au Fairmont Le Reine Elizabeth
28 mai 2022GRÈVE CHEZ IKEAIKEA : le magasin de Montréal devra se passer de ses employé-es
26 mai 2022solidarité chez BridorBoulangerie Bridor: le Bureau confédéral vient appuyer les lock-outé-es
24 mai 2022parité salarialeIgnorés par Québec, les avocates et avocats de l’aide juridique déclenchent la grève
20 mai 2022Parité salarialeLes avocats et avocates de l’aide juridique en grève mardi prochain
18 mai 2022BouchervilleLes syndiqué-es de Bridor en lock-out depuis bientôt un mois
8 mai 2022Nouvelle manifestation au cimetière Notre-Dame-des-Neiges
3 mai 2022Parité salarialeLes avocates et avocats de l’aide juridique à Montréal votent la grève
28 avril 2022Négociations chez SSQ (Beneva)L’entente de principe adoptée par les trois unités affiliées à la CSN
26 avril 2022Négociations chez SSQ (Beneva)Deux unités syndicales sur trois affiliées à la CSN acceptent l’entente de principe
26 avril 2022RMU de Montréal-Laval, de la Capitale nationale et de l'EstrieLes répondantes et répondants médicaux d’urgence (RMU) en moyens de pression
25 avril 2022Négociation dans les CPEToujours pas d’entente dans sept CPE de l’Estrie
15 avril 2022Entente de principe chez SSQ (Beneva)
7 avril 2022BONAVENTURELes employé-es municipaux de Bonaventure obtiennent une première convention
7 avril 2022Centres de la petite enfanceLe conflit dans les CPE ? À Montréal et Laval, une association patronale refuse de régler !
5 avril 2022Fin de la grève chez Industries MailhotLe STT des Industries Mailhot–CSN bonifie les salaires de 24 %
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