Le 7 octobre 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité la section Maison-Répit Oasis, du Syndicat des travailleuses et travailleurs en intervention sociale de Montréal-Laval (FSSS–CSN), pour représenter « Tous les salariés au sens du Code du travail ». Ces travailleuses et travailleurs ont manifestement
Le 3 août 2016, les travailleuses et travailleurs d’Industries Mailhot inc. ont déposé une requête en accréditation pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail travaillant comme : technicien au procédé, journalier, préposé à l’entretien, cariste, sableur, préposé au ban d’essai,
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 juillet 2016, le Syndicat des travailleurs et travailleuses de Clean International- CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ce groupe de travailleurs, oeuvrant
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 26 juillet 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs des marinas de Sorel (FC–CSN) a été accrédité pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ce groupe de travailleurs,
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 2 juillet 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Relais routier du KM 381 (FEESP–CSN) a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail de l’établissement le
Le 28 juillet 2016, le Tribunal administratif du travail a reconnu le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Vacuum National Montréal (FEESP–CSN), pour représenter « Tous les salariés au sens du Code du travail à l’exception des répartiteurs, vendeurs et employés de bureau ». Ces travailleuses
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 27 juillet 2016, le STT des CPE de Québec-Chaudière-Appalaches (FSSS–CSN) a été accrédité pour représenter : « Toutes les salariées et tous les salariés au sens du Code du travail, à l’exception du personnel de
Le 22 juillet, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Solutions Oldcastle Enclosure (FIM–CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les salariés au sens du Code du travail, à l’exception des employés de bureau, des contremaîtres et du personnel de laboratoire ». Ces travailleuses et
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs des centres d’hébergement privés de la région Saguenay –Lac-Saint-Jean (CSN) a été accrédité le 11 juillet 2016, pour représenter : « Tous les concierges, salarié-es au sens du Code du travail ». Ces 3 travailleuses et travailleurs ont choisi, majoritairement,
Le 8 juin 2016, le Tribunal du travail a accrédité le Syndicat des travailleuses et des travailleurs des métiers de Concordia – CSN pour représenter «Toutes et tous les employé-e-s de l’université Concordia dont le salaire émane du budget de fonctionnement de l’Université Concordia, occupant les
Le 27 mai 2016, les STT des centres de la petite enfance de Montréal et Laval (FSSS–CSN) ont été accrédités pour représenter : « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ces travailleuses du Centre de la petite enfance « Brindami
Le STT des CPE de Montréal et Laval (FSSS–CSN) ont été accrédité le 19 mai 2016 pour représenter : « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ces travailleuses du Centre de la petite enfance Les Ateliers ont majoritairement choisi de
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Carrefour environnement Saguenay (FEESP–CSN) a été accrédité le 16 mai 2016 pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail excluant les personnes travaillant au secrétariat, au soutien technique à la formation, au département de
Le 6 mai 2016, le Conseil canadien des relations industrielles a reconnu le Syndicat des employées et employés du service des opérations commerciales de RDS – CSN pour représenter « Tous les employés du service des opérations de routage travaillant pour le Réseau des sports (RDS),
Le Syndicat des travailleurs et travailleuses de transport La Québécoise de Rimouski (FEESP–CSN) a été accrédité le 6 mai 2016, pour représenter : «Tous les salariés chauffeurs d’autobus à l’exception des chauffeurs répartiteurs et chauffeurs mécaniciens ». Ces travailleuses et ces travailleurs ont choisi la CSN
Le 28 avril 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs des résidences et centres d’hébergement privés de la Montérégie (FSSS–CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exclusion des infirmières et des employées de bureau. » Ces
Le 15 avril 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité le Syndicat des travailleuses et travailleurs en intervention sociale de Montréal-Laval – CSN pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des coordonnatrices et coordonnateurs. » à
À la suite du dépôt de la requête en accréditation le 25 février 2016, le Syndicat des paramédics de la Moyenne et Basse Côte-Nord (FSSS-CSN), sectionPort-Cartier a été accrédité le 8 avril 2016 pour représenter : « Toutes les personnes techniciennes ambulancières, salariées au sens du
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 février 2016, le Syndicat régional des travailleuses et travailleurs en résidence pour personnes âgées du Centre du Québec-CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail
Le 4 avril 2016, le Tribunal administratif du travail a reconnu le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Viomax – CSN pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail à l’exception des salarié-es du camp de jour» du centre Viomax.
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage automobiles inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage Nissan inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage Volkswagen inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
Le 31 mars 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité le Syndicat des travailleuses et travailleurs des résidences et centres d’hébergement privés de la Montérégie – CSN pour représenter « Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des coordonnatrices et des
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 mars 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Clean International-CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés préposés à la sanitation au sens du Code du travail » Ce groupe
Le 18 mars 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs des Habitations Tango – CSN a été accrédité par le Tribunal administratif du travail pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail. » Les salarié-es ont décidé de se doter
Le 15 mars 2016, le Syndicat des travailleuses (eurs) des centres de la petite enfance de Montréal et Laval (FSSS-CSN) a été accrédité pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail » du Centre de la petite enfance du Parc.
À la suite du dépôt d’une requête en accréditation le 3 février 2016, les travailleuses et travailleurs de la Caisse Desjardins de Mont-Tremblant (FC-CSN) ont été accrédités le 3 mars dernier pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail à l’exclusion
Le 23 février 2016, le Tribunal administratif du travail a reconnu le Syndicat des travailleuses(eurs) des centres de la petite enfance de Montréal et Laval (FSSS-CSN), pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail » du Centre de la petite
Le 22 février dernier, le Tribunal administratif du travail a accrédité le Syndicat des paramédics du Centre du Québec – CSN, pour représenter « Toutes les techniciennes et tous les techniciens ambulanciers, salariés au sens du Code du travail », de Ambulances Plessisville, une division de
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 2 juillet 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Relais routier du KM 381 (FEESP–CSN) a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail de l’établissement le
Le 22 juillet, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Solutions Oldcastle Enclosure (FIM–CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les salariés au sens du Code du travail, à l’exception des employés de bureau, des contremaîtres et du personnel de laboratoire ». Ces travailleuses et
Le 1er novembre 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les salariés professionnels au sens du Code du travail » de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec. Les travailleuses
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 15 septembre 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de garage de Laval et du Montréal-métropolitain – CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés commis-vendeurs au sens du Code du travail
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 26 juillet 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs des marinas de Sorel (FC–CSN) a été accrédité pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ce groupe de travailleurs,
Le 7 octobre 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité la section Maison-Répit Oasis, du Syndicat des travailleuses et travailleurs en intervention sociale de Montréal-Laval (FSSS–CSN), pour représenter « Tous les salariés au sens du Code du travail ». Ces travailleuses et travailleurs ont manifestement
Le 28 octobre dernier, le Syndicat des opératrices et opérateurs de bétonnières du Grand Montréal (FIM–CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les chauffeurs de bétonnières, salariés au sens du Code du travail, à l’exception des employés de bureau, des contremaîtres, des vendeurs, des répartiteurs,
Le 3 août 2016, les travailleuses et travailleurs d’Industries Mailhot inc. ont déposé une requête en accréditation pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail travaillant comme : technicien au procédé, journalier, préposé à l’entretien, cariste, sableur, préposé au ban d’essai,
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 25 octobre 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Jardin Mobile des Halles de Sainte-Foy (FC–CSN) a été accrédité pour représenter : « Toutes les salariées et tous les salariés au sens du Code
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 27 juillet 2016, le STT des CPE de Québec-Chaudière-Appalaches (FSSS–CSN) a été accrédité pour représenter : « Toutes les salariées et tous les salariés au sens du Code du travail, à l’exception du personnel de
Le STT des CPE de Montréal et Laval (FSSS–CSN) ont été accrédité le 19 mai 2016 pour représenter : « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ces travailleuses du Centre de la petite enfance Les Ateliers ont majoritairement choisi de
Le 27 mai 2016, les STT des centres de la petite enfance de Montréal et Laval (FSSS–CSN) ont été accrédités pour représenter : « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ces travailleuses du Centre de la petite enfance « Brindami
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 juillet 2016, le Syndicat des travailleurs et travailleuses de Clean International- CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail ». Ce groupe de travailleurs, oeuvrant
Le 28 avril 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs des résidences et centres d’hébergement privés de la Montérégie (FSSS–CSN) a été accrédité pour représenter « Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exclusion des infirmières et des employées de bureau. » Ces
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs des centres d’hébergement privés de la région Saguenay –Lac-Saint-Jean (CSN) a été accrédité le 11 juillet 2016, pour représenter : « Tous les concierges, salarié-es au sens du Code du travail ». Ces 3 travailleuses et travailleurs ont choisi, majoritairement,
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Carrefour environnement Saguenay (FEESP–CSN) a été accrédité le 16 mai 2016 pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail excluant les personnes travaillant au secrétariat, au soutien technique à la formation, au département de
Le 15 mars 2016, le Syndicat des travailleuses (eurs) des centres de la petite enfance de Montréal et Laval (FSSS-CSN) a été accrédité pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail » du Centre de la petite enfance du Parc.
À la suite du dépôt d’une requête en accréditation le 3 février 2016, les travailleuses et travailleurs de la Caisse Desjardins de Mont-Tremblant (FC-CSN) ont été accrédités le 3 mars dernier pour représenter : « Tous les salarié-es au sens du Code du travail à l’exclusion
À la suite du dépôt de la requête en accréditation le 25 février 2016, le Syndicat des paramédics de la Moyenne et Basse Côte-Nord (FSSS-CSN), sectionPort-Cartier a été accrédité le 8 avril 2016 pour représenter : « Toutes les personnes techniciennes ambulancières, salariées au sens du
Le 6 mai 2016, le Conseil canadien des relations industrielles a reconnu le Syndicat des employées et employés du service des opérations commerciales de RDS – CSN pour représenter « Tous les employés du service des opérations de routage travaillant pour le Réseau des sports (RDS),
Le 15 avril 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité le Syndicat des travailleuses et travailleurs en intervention sociale de Montréal-Laval – CSN pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des coordonnatrices et coordonnateurs. » à
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage Volkswagen inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage Nissan inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
Le Syndicat des employés des garages de Rivière-du-Loup (CSN) est fier d’accueillir une nouvelle section, Grand-Portage automobiles inc., qui a été accréditée le 4 avril 2016, pour représenter : «Tous les salariés au sens du Code du travail, y compris les directeurs des pièces, à l’exception
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 février 2016, le Syndicat régional des travailleuses et travailleurs en résidence pour personnes âgées du Centre du Québec-CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 29 mars 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Clean International-CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés préposés à la sanitation au sens du Code du travail » Ce groupe
Le 31 mars 2016, le Tribunal administratif du travail a accrédité le Syndicat des travailleuses et travailleurs des résidences et centres d’hébergement privés de la Montérégie – CSN pour représenter « Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des coordonnatrices et des
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 18 février 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de l’Association des neurotraumatisés de l’Outaouais – CSN a été accrédité pour représenter : « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail
À la suite du dépôt de la requête en accréditation, le 4 février 2016, le Syndicat des travailleuses et travailleurs Les Brasseurs RJ – CSN a été accrédité pour représenter : « Tous les salariés au sens du Code du travail, à l’exception des employés de
Le 4 avril 2016, le Tribunal administratif du travail a reconnu le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Viomax – CSN pour représenter « Toutes et tous les salarié-es au sens du Code du travail à l’exception des salarié-es du camp de jour» du centre Viomax.