Confédération des syndicats nationaux

Confédération des
syndicats nationaux

Fermer
Congrès 2026
Facebook-f Instagram Tiktok Youtube Spotify
Se Syndiquer
Portail solidaire
Nous joindre
Actualités
Fédérations
Conseils centraux
Boutique CSN
Carrières
Documents
Formation
Logo de la CSN

Confédération des
syndicats nationaux

  • Portail solidaire
  • Carrières
  • Fédérations
  • Conseils centraux
  • Boutique
  • Infolettre
  • EN
Facebook-f Instagram Tiktok Youtube Spotify Linkedin-in
Congrès 2026
Se syndiquer
Nous joindre
  • La CSN

    Structures démocratiques

    • Comité exécutif
    • Fédérations
    • Conseils centraux

    Comités confédéraux

    • Condition féminine
    • Environnement
    • Jeunes
    • LGBT+
    • Relations interculturelles
    • Santé et sécurité

    Services

    • Portail Solidaire
    • Services confédéraux
    • Boutique en ligne
    • Sentinelle
    • Entraide
    • MonSyndicat.org

    Travailler à la CSN

    • Emplois

    Prix Pierre-Vadeboncoeur

    • Candidatures et lauréats

    Outils collectifs

    • Bâtirente
    • Caisse d'économie solidaire Desjardins
    • Fondaction
    • MCE Conseil
    • Régime de retraite à prestations cibles
    • Régime de retraite des employé‑es municipaux du Québec

    Patrimoine

    • Notre histoire
    • Nos valeurs
    • Déclaration de principes
    • Logo de la CSN
    • Presse
  • Actualités
  • Campagnes
    • Faire front
    • Vraiment public
    • Camp Vol d'été Leucan-CSN
    • SST | Ce n'est pas un jeu
    • Agis pour que ça cesse
    • L'information, un bien public
    • Statut de l’artiste
    • 1er mai
    • 8 mars
    • 28 avril
    • Marche mondiale des femmes
    • Assurance médicaments
    • PL-89 | Une bombe antisyndicale
    • Le travail mais en mieux
  • Formation
    • École féministe syndicale
    • Mission
    • Parcours de formation
    • Programme institutionnel
    • École de la relève syndicale
    • Portail de formation SST
    • Liens utiles
  • Documents
    koha
    Documents du 68e congres
    • Statuts et règlements
    • Déclaration de principe
    • Code des règles de procédure
    • Fonds de défense professionnelle
    • Mémoires
    • Bienvenue à la CSN
    • Le Point syndical
    • Documents du 68e congrès
Recherche

Pour éviter la grève, MDA Espace doit débloquer la négociation

  • 3 Mai 2024

—
Articles récents

Le TAT déclare inopérantes les nouvelles limitations au droit de grève

Le TAT déclare inopérantes les nouvelles limitations au droit de grève

Le gouvernement fédéral ne doit pas perpétuer la discrimination des femmes

Le gouvernement fédéral ne doit pas perpétuer la discrimination des femmes

La direction bafoue la volonté de 265 membres de la Coop et refuse de tenir une assemblée spéciale

La direction bafoue la volonté de 265 membres de la Coop et refuse de tenir une assemblée spéciale

Le Point syndical (hiver 2026)

Le Point syndical

Version PDF | Version web

  • À moins d’avancées significatives dans les prochains jours, les travailleurs et les travailleuses de MDA Espace seront en grève pour six jours à compter du 7 mai.

À moins d’avancées significatives dans les prochains jours, les travailleurs et les travailleuses de MDA Espace seront en grève pour six jours à compter du 7 mai. L’entreprise spécialisée en robotique et en opérations spatiales continue d’offrir des augmentations salariales insultantes.

Les 160 travailleurs et travailleuses attendent avec impatience le retour de la séance de négociation prévue le 5 mai prochain. Avec l’inflation des dernières années, les offres salariales proposées par MDA Espace entraîneraient un appauvrissement des travailleurs et des travailleuses. À cela s’ajoutent des bonifications insuffisantes du régime de retraite, de l’assurance collective et des banques de congés payés.

Dans les dernières semaines, le syndicat a adopté à 99 % un mandat de séquences de grève pouvant aller jusqu’à la grève générale illimitée. Le syndicat déclenchera la grève la semaine prochaine si la négociation ne porte pas fruit dans les prochains jours.

« Notre négociation traîne depuis trop longtemps. On a laissé toutes les chances à l’employeur de régler le conflit. Il est maintenant minuit moins une. Ou bien il se met sérieusement en mode règlement, ou bien nous exercerons la grève », lance Michel Mercier, président du Syndicat des travailleuses et travailleurs de MDA Espace–CSN.

« MDA Espace est en orbite depuis un bout dans cette négociation. L’entreprise est en croissance fulgurante et a les moyens de reconnaitre le travail de ses employé-es. Il est temps que ça commence à paraitre », explique Louis Bégin, président de la Fédération de l’industrie manufacturière (FIM–CSN).

« Les travailleurs et les travailleuses de MDA Espace ont raison de faire valoir leurs droits ! Si l’employeur ne veut rien entendre et que la grève est nécessaire, ils peuvent compter sur la solidarité du Conseil central du Montréal métropolitain jusqu’à l’obtention d’une bonne convention collective », de conclure Chantal Ide, vice-présidente du Conseil central du Montréal métropolitain (CCMM–CSN).

  • Négociation
  • Grève, Moyens de pression
  • Fédération de l'industrie manufacturière (FIM–CSN)

Pour information : Renseignements : Hubert Forcier Service des communications de la CSN Cellulaire : 514 209-3311 Courriel : hubert.forcier@csn.qc.ca

Infolettre CSN

L’infolettre de la CSN est le meilleur outil pour suivre les luttes et les victoires des quelque 350 000 membres de la CSN.

© Confédération des syndicats nationaux (CSN). Tous droits réservés.
  • Politique de confidentialité
  • Conditions d'utilisation
Gestionnaire de consentement
AI Assistant