Plan de travail du comité LGBT+ (2017-2020)

Durant le prochain mandat, le comité LGBT+ intensifiera les travaux amorcés en vue de mieux soutenir l’action syndicale en matière de lutte contre la discrimination en milieu de travail et syndical.

Ces travaux se dérouleront autour de quatre grands axes : l’éducation syndicale, le rôle de nos syndicats, les politiques gouvernementales et l’information du grand public. Chacun de ces axes poursuit un but précis :

  1. Éducation syndicale :
    Informer le mouvement CSN sur les enjeux des personnes LGBT+ et contrer l’homophobie et la transphobie.
  2. Rôle des syndicats :
    Améliorer nos services aux personnes LGBT+ dans nos rangs.
  3. Politiques gouvernementales :
    Influencer les politiques gouvernementales concernant les droits de la personne LGBT+ au travail et dans la société.
  4. Information du grand public :
    Faire connaître les positions de la CSN et contribuer à l’éducation du grand public.
Date de publication28 novembre 2017
Dossier Équité et diversité
Sujet
SourceConfédération des syndicats nationaux (CSN)
RégionL'ensemble du Québec