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      Négociation difficile

      Le SAPSCQ–CSN manifeste à Québec

      En marge de leur congrès tenu cette semaine au Mont-Saint-Anne, les élu-es, les délégué-es et les membres du Syndicat des agents de la paix en services correctionnels du Québec (SAPSCQ–CSN) on...

      Privatisation

      La SAQ entend-elle finalement raison ?

      À la suite de la diffusion publique de nombreuses préoccupations et des actions menées par la société civile et le Syndicat des employé-es de magasins et de bureaux de la SAQ (SEMB-SAQ–CSN), l...

      Négociation à la STM

      Face à l’inflexibilité de la STM : les employé-es d’entretien en grève dès le 1er novembre

      La grève des 2400 employé-es d’entretien devient une fois de plus nécessaire face à l’inflexibilité insensée de la STM. Le Syndicat du transport de Montréal–CSN transmet un avis de grève...

      Réaction de la CSN

      Le gouvernement ne met pas son énergie au bon endroit selon la population

      Depuis que le gouvernement a indiqué son intention de diriger une nouvelle attaque aux droits des travailleuses et des travailleurs en s'ingérant dans la gestion des syndicats, nous disons qu'il ten...

      Semaine nationale de la santé et sécurité du travail de la CSN

      Le gouvernement conçoit la santé et la sécurité du travail comme un jeu auquel il peut tricher

      La Semaine nationale de la santé et de la sécurité du travail de la Confédération des syndicats nationaux (CSN) se déroule cette année sous le thème « La santé et la sécurité du travail...

      Rassemblement de la Marche mondiale des femmes à Québec

      La CSN fait front pour une réelle égalité

      Des centaines de travailleuses et de travailleurs affiliés à la Confédération des syndicats nationaux (CSN) provenant de toutes les régions convergent aujourd’hui vers Québec pour le grand ras...

      Industrie touristique

      Les travailleuses et les travailleurs du Massif se dotent d’un mandat de moyens de pression

      Réunis en assemblée générale hier soir, les membres du Syndicat des salariés-es du Massif Petite-Rivière St-François–CSN ont adopté à l’unanimité un mandat de moyens de pression à utili...

      Déplafonnement et prévisibilité budgétaire en éducation

      « Agir avant qu’il ne soit trop tard! », insiste la Coalition des partenaires en éducation

      Les membres de la Coalition des partenaires en éducation s’inquiètent des incertitudes entourant les assouplissements annoncés quant aux cibles d’équivalents temps complet (ETC) et de l’acce...

      Résidences privées pour aîné-es : recommandation de moyens de pression pouvant aller jusqu’à la grève

      Réunis en instance sectorielle, les travailleuses et travailleurs des résidences privées pour aîné-es (RPA) ont profité de l’occasion pour exprimer leur ras-le-bol face à la lenteur des négo...

      Réaction de la CSN

      Vers un autre projet de loi contre les travailleuses et les travailleurs

      Le gouvernement Legault confirme son intention d’attaquer une fois de plus les droits des travailleuses et des travailleurs avec le dépôt prochain d’un projet de loi, notamment sur la question d...

      Traverse Québec–Lévis

      Journée de grève ce 16 octobre 2025

      Les membres du Syndicat national des traversiers du Québec–CSN de la traverse Québec-Lévis et de l’atelier de réparation navale déclenchent une journée de grève ce jeudi 16 octobre. «...
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      Le Point syndical  automne 2025

      Version PDF | Version web

      Marche du 1er mai 2025 à Montréal - Toujours debout contre l'austérité

      Briser le béton des préjugés: où sont les femmes en construction?

      Tout le monde en parle avec Caroline Senneville

      Boycott Amazon

      RENTRÉE 2025 : Une tendance antisyndicale qui s’accentue

      Discours de Caroline Senneville - Pas de profit sur la maladie - 23 novembre 2024

      • Syndicat National du Personnel de Francisation (FNEEQ–CSN)

        Employeur : Cégep Saint-Jean-sur-Richelieu
      • Syndicat des travailleuses et travailleurs du commerce (FC–CSN) | section Village Vacances Valcartier – Bars extérieurs

        Employeur : Village Vacances Valcartier
      • Syndicat des travailleuses et travailleurs de Transport & Entreposage Paradis (FEESP–CSN)

        Employeur : Transport & Entreposage Paradis
      • Syndicat des employées et employés de la Société québécoise du cannabis – CSN | section Saint-Félicien (FEESP–CSN)

        Employeur : La Société québécoise du cannabis (SQDC)
      • Syndicat des travailleuses et travailleurs des organismes communautaires du Saguenay-Lac-Saint-Jean – CSN

        Employeur : Maison d’accueil pour sans-abri de Chicoutimi inc.

      ⤍ Accéditations récentes

      • Syndicat des salarié-es des Aliments BCI–CSN

        Employeur : Aliments BCI
      • ST de Les Produits Gilbert–CSN

        Employeur : Les Produits Gilbert
      • ST des CPE et des BC du Saguenay–Lac-St-Jean (FSSS–CSN) | CPE Le Jardin de Robi

        Employeur : CPE Le Jardin de Robi
      • Syndicat des préposé-es au stationnement de la Place des Arts–CSN

        Employeur : Place des Arts
      • STT de Lavo Ltée–CSN

        Employeur : Lavo Ltée
      ⤍ Conflits récents et en cours

      UN SYNDICAT POUR SE FAIRE RESPECTER

      Pour vous syndiquer,
      faites appel à la CSN

      Un syndicat, c’est essentiellement un instrument que se donnent les travailleuses et les travailleurs pour améliorer leurs conditions de travail et défendre leurs intérêts. 

      Individuellement, cela est parfois difficile, mais collectivement, devant l’employeur, c’est possible. En général, les syndiqué-es obtiennent de meilleurs salaires et des  régimes de retraite et d’assurance collective plus avantageux que les personnes non syndiquées.

      Éliminer les injustices, en finir avec le favoritisme, mettre fin à la discrimination et à l’arbitraire des décisions de l’employeur, que ce soit dans l’attribution des promotions ou des postes vacants, les mises à pied, le choix des horaires de travail ou des dates de vacances, sont autant de bonnes raisons d’adhérer à un syndicat CSN.

      Les avantages
      d'être syndiqué

      EN SAVOIR PLUS
      • De meilleurs salaires (près de 5$ de plus l’heure en moyenne pour des emplois comparables)
      • Un régime de retraite plus avantageux
      • Des assurances collectives pour leurs familles
      • De meilleurs congés sociaux (vacances, maladie, responsabilités familiales, etc.)
      • Des conditions de travail moins précaires
      • Une plus grande sécurité d’emploi

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      À Propos de la CSN

      Fondée en 1921, la CSN est une organisation syndicale qui œuvre pour une société solidaire, démocratique, juste, équitable et durable.

      Elle est composée de près de 1 600 syndicats et regroupe plus de 330 000 travailleuses et travailleurs réunis sur une base sectorielle ou professionnelle dans huit fédérations, ainsi que sur une base régionale dans treize conseils centraux, principalement sur le territoire du Québec, mais également sur l’ensemble du territoire canadien.

      Besoin de meilleures conditions de travail ?

      Syndiquez-vous !

         Se solidariser, ensemble, peu importe notre revenu, notre emploi ou notre champ de compétence, c’est soulever une lame de fond qui influence les politiques et change concrètement la qualité de vie de tous les membres et de l’ensemble de la société. C’est ça, pour moi, la CSN.  
      Caroline Senneville
      Caroline SennevillePrésidente de la CSN
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