MENU
  • |  EN
SE SYNDIQUER
SE SYNDIQUER
CONTACT
CONTACT
  • Carrières /
  • Fédérations /
  • Conseils centraux /
  • Boutique
MENU
ACTUALITÉS
DOSSIERS
CAMPAGNES
DOCUMENTS
À PROPOS
FORMATION
67e CONGRÈS 
    Logo de la CSN

    Confédération des
    syndicats nationaux

    • Carrières /
    • Fédérations /
    • Conseils centraux /
    • Boutique /
    • Infolettre /
    • EN   |
    SE SYNDIQUER
    SE SYNDIQUER
    CONTACT
    CONTACT
    • La CSN

      Structures démocratiques

      • Comité exécutif
      • Fédérations
      • Conseils centraux

      Comités confédéraux

      • Condition féminine
      • Environnement
      • Jeunes
      • LGBT+
      • Relations interculturelles
      • Santé et sécurité

      Travailler à la CSN

      Services

      • Services confédéraux
      • Boutique en ligne
      • Sentinelle
      • Portail Solidaire
      • Entraide
      • MonSyndicat.org

      Prix Pierre-Vadeboncoeur

      • Candidatures et lauréats

      Patrimoine

      • Notre histoire
      • Nos valeurs
      • Déclaration de principes
      • Logo de la CSN
      • Presse

      Documents importants

      • Statuts et règlements
      • Code de procédure
      • Déclaration de principe
      • États financiers

      FDP

      • Statuts et règlements

      Outils collectifs

      • Bâtirente
      • Caisse d'économie solidaire Desjardins
      • Fondaction
      • MCE Conseil
      • Régime de retraite à prestations cibles
      • Régime de retraite des employé‑es municipaux du Québec
    • Actualités
    • Dossiers
      • Condition féminine
      • Démocratie et gouvernement
      • Économie et finances publiques
      • Éducation
      • Équité et diversité​
      • Environnement et développement durable​
      • Industrie et développement régional​
      • International​
      • Langue et culture​
      • Santé et sécurité au travail​
      • Santé et services sociaux​
      • Secteur public
      • Secteur privé
      • Travail et emploi
    • Campagnes
      • PL-89 | Une bombe antisyndicale
      • SST | Pour vraiment protéger tout le monde
      • 8 mars
      • 1er mai
      • Camp Vol d'été Leucan-CSN
      • Agis pour que ça cesse
      • 28 avril
      • L'information, un bien public
      • Assurance médicaments
      • Statut de l’artiste | Parce qu’on travaille, comme tout le monde
      • Vraiment public
      • Le travail mais en mieux
      • Campagnes passées
    • Formation

      FORMATION

      • Mission
      • Parcours de formation
      • Programme institutionnel
      • École de la relève syndicale
      • Portail de formation SST
      • Liens utiles
    • Documents
      PôleDoc

      Catalogue en ligne Koha (PôleDoc)

      Documents

      • Le Point syndical
      • Publications CSN
      • Mémoires
      • Recherche et analyse
      • Procès verbaux
      • États financiers
      • Archives numériques

      Conseil confédéral

      Congrès de la CSN

      • 67e Congrès (2023)
      • 66e Congrès (2021)
      • 65e Congrès (2017)
      • 64e Congrès (2014)
      • 63e Congrès (2011)
      Prenez action contre le PL89
      Prenez action contre le PL89

      Négociation avec le ministère de la Santé et des Services sociaux

      • 3 mai 2013

      Les sages-femmes somment le ministre Réjean Hébert de se montrer logique avec les mesures de son parti

      • À la veille de la Journée internationale des sages-femmes, qui sera célébrée le 5 mai prochain, les sages-femmes du Québec interpellent le ministre Hébert pour qu’il fasse preuve de cohérence et qu’il reconnaisse enfin leur pratique à sa juste valeur. « C’est le gouvernement du Parti québécois qui a légalisé la profession il y a 15 ans. Alors que les conditions de travail des sages-femmes n’ont pas été renégociées depuis 10 ans et qu’en plus elles sont payées 1 $ l’heure de garde, le ministre considère pourtant que nos demandes sont déraisonnables », déplore Claudia Faille, présidente du Regroupement Les Sages-femmes du Québec (RSFQ).

      À la veille de la Journée internationale des sages-femmes, qui sera célébrée le 5 mai prochain, les sages-femmes du Québec interpellent le ministre Hébert pour qu’il fasse preuve de cohérence et qu’il reconnaisse enfin leur pratique à sa juste valeur. « C’est le gouvernement du Parti québécois qui a légalisé la profession il y a 15 ans. Alors que les conditions de travail des sages-femmes n’ont pas été renégociées depuis 10 ans et qu’en plus elles sont payées 1 $ l’heure de garde, le ministre considère pourtant que nos demandes sont déraisonnables », déplore Claudia Faille, présidente du Regroupement Les Sages-femmes du Québec (RSFQ).

      De la cohérence, svp La présidente du regroupement rappelle que dans l’opposition, le Parti québécois a soutenu de façon importante la profession sage-femme. À maintes reprises, il a sommé les libéraux de concrétiser l’ouverture de nouvelles maisons de naissance pour répondre à la demande des femmes et atténuer les problèmes causés par le manque d’effectifs médicaux en périnatalité. « Maintenant qu’il est question de reconnaître notre travail, il affirme qu’il n’a pas d’argent. Mais il oublie toutes les économies réalisées grâce à nous, affirme-t-elle. Nos demandes représentent un rattrapage nécessaire à la suite d’une première entente signée à rabais et sous la menace d’un décret. De plus, les sages-femmes ne bénéficient pas des mêmes conditions que tous les professionnels de la santé, cette situation doit être redressée », ajoute Claudia Faille.

      Reconnaissance des femmes La présidente du RSFQ déplore le peu de reconnaissance qui leur est accordée. « Soyons honnêtes; nous représentons un petit groupe, composé uniquement de femmes, et nous ne possédons pas les moyens que d’autres professionnels de la santé ont pour faire avancer leur cause. Nous jugeons déplorable qu’en 2013 nous en soyons encore à devoir nous battre pour une rémunération acceptable », souligne Claudia Faille.

      Les responsabilités des sages-femmes sont les mêmes que celles des médecins qui font de l’obstétrique : ce sont elles qui s’occupent entièrement du suivi prénatal, de l’accouchement et du suivi postnatal jusqu’à six semaines, de la mère et du nouveau-né. Leur travail contribue directement à l’amélioration du système de santé québécois grâce à une diminution importante des interventions obstétricales, une diminution des coûts per capita et offre aux femmes le choix du lieu d’accouchement, à leur grande satisfaction.

      « Pour attirer plus de femmes dans cette profession à hautes responsabilités et qui demande une grande disponibilité, encore faut-il que les conditions soient acceptables, souligne Claudia Faille. Les sages-femmes ne se laisseront pas avoir une deuxième fois, et nous avons l’appui des femmes devant ce qui nous semble profondément injuste et incohérent. »

      À propos Le Regroupement Les Sages-femmes du Québec (RSFQ) est l’association professionnelle des sages-femmes. Il représente les sages-femmes qui œuvrent au Québec depuis 1995. Le RSFQ est en entente de service avec la Fédération des professionnèles de la CSN depuis 2009.

      • Dossier(s)
      • Sujet(s)
      • Région(s)
      • Source(s)
      • Pour information
      • Noémi Desrochers Communications CSN Cell. 514 216-1825
      Partager cette page sur Facebook LinkedIn Reddit Pinterest Whatsapp Pocket

      Articles récents

      Les paramédics du Québec en grève générale illimitée

      Les paramédics du Québec en grève générale illimitée

      Dix jours de grèves sur deux traverses du Saint-Laurent

      Dix jours de grèves sur deux traverses du Saint-Laurent

      L’intransigeance de la partie patronale en cause

      L’intransigeance de la partie patronale en cause

      Abandon de la taxe sur les services numériques, Carney se fait le valet de Trump

      Abandon de la taxe sur les services numériques, Carney se fait le valet de Trump

      La CSN dénonce une autre fermeture de succursale

      La CSN dénonce une autre fermeture de succursale

      Lettre ouverte - Gouverner pour tout le monde

      Lettre ouverte - Gouverner pour tout le monde

      Forêt : qui écoutera celles et ceux qui en vivent ?

      Forêt : qui écoutera celles et ceux qui en vivent ?

      Foresterie : il est minuit moins une

      Foresterie : il est minuit moins une

      Toutes les actualités

      Le Point syndical  été 2025

      Version PDF | Version web

      Boycott Amazon

      Infolettre CSN

      Abonnez-vous à l’infolettre CSN qui vous donne accès à plein de contenus intéressants. Le meilleur outil pour suivre les luttes et les victoires des quelque 330 000 membres de la CSN.

      SuivRE la CSN SUR CES RÉSEAUX
      Facebook-f Vimeo-v Instagram Linkedin Youtube Tiktok

      À Propos de la CSN

      Fondée en 1921, la CSN est une organisation syndicale qui œuvre pour une société solidaire, démocratique, juste, équitable et durable.

      Elle est composée de près de 1 600 syndicats et regroupe plus de 330 000 travailleuses et travailleurs réunis sur une base sectorielle ou professionnelle dans huit fédérations, ainsi que sur une base régionale dans treize conseils centraux, principalement sur le territoire du Québec, mais également sur l’ensemble du territoire canadien.

      Besoin de meilleures conditions de travail ?

      Syndiquez-vous !

         Se solidariser, ensemble, peu importe notre revenu, notre emploi ou notre champ de compétence, c’est soulever une lame de fond qui influence les politiques et change concrètement la qualité de vie de tous les membres et de l’ensemble de la société. C’est ça, pour moi, la CSN.  
      Caroline Senneville
      Caroline SennevillePrésidente de la CSN
      • Conditions d'utilisation
      • Politique de confidentialité

      Copyright 2025 © Confédération des syndicats nationaux (CSN). Tous droits réservés.

      LES OUTILS COLLECTIFS DE LA CSN

      [ EN SAVOIR PLUS ]