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Dossiers

Condition féminine

Pour tenter de résoudre les inégalités qui persistent au Québec entre les femmes et les hommes, les militantes de la CSN s’impliquent dans leur milieu de travail, dans leur syndicat, dans leur région, au sein du mouvement des femmes et même à l’échelle internationale.

Journée internationale des droits des femmes 2022

L’avenir politique sera féministe!

(19 avril 2022) Malgré l’état de droit dans lequel nous évoluons toutes et tous, au Québec, il reste que de nombreux obstacles se dressent encore sur le parcours des femmes qui souhaitent être actives en politique. Mais heureusement, cela les empêche de moins en moins d’y prendre leur place! Lire la suite →
Journée internationale des droits des femmes

L’avenir se conjugue au nous

5 mars 2022
Réseau de la santé et des services sociaux

Retards dans les versements de sommes dues au personnel

14 février 2022
Que fait le gouvernement « féministe » de Justin Trudeau ?

Dispositions sexistes de la Loi sur l'assurance-emploi

11 février 2022
Accès aux soins Santé mentale : les services publics ne résisteront pas à la vague 25 janvier 2022
Condition féminine 8 mars 2022 : L’avenir est féministe 16 janvier 2022
Négociations Les syndiqué-es de la CSN du secteur des CPE entérinent l’entente de principe à 93 % 12 décembre 2021
Secteur public Le gouvernement n’honore pas sa parole concernant le paiement lié aux nouvelles conventions collectives et au maintien de l’équité salariale 25 novembre 2021
25e anniversaire de la Loi sur l'équité salariale Équité salariale : une campagne pour rappeler qu'il reste encore du chemin à parcourir! 15 novembre 2021
Négociations des CPE Trois autres journées de grève pour les 11 000 salarié-es des CPE syndiqués à la CSN 27 octobre 2021
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Sujets liés au dossier

Vidéos

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Féministes tant qu'il le faudra | 8 mars 2018
En matière de harcèlement sexuel, c'est tolérance zéro
L'égalité sans limites - vidéo du Collectif 8 mars
Toutes les vidéos du dossier Condition féminine →

Documents

4 avril 2022
Mémoire sur le harcèlement sexuel et les agressions à caractère sexuel
17 mars 2022
Information guide: domestic violence
14 janvier 2021
Écoutons les femmes (8 mars 2021)
11 janvier 2021
Rapport du comité national de la condition féminine
10 décembre 2020
Violence et harcèlement au travail: agis pour que ça cesse
1 octobre 2020
Maintien de l'équité salariale, numéro 3
8 février 2020
Carte postale, 8 mars 2020
20 janvier 2020
Féministes de toutes nos forces
20 janvier 2020
Feminist with all our might
14 janvier 2020
Let's listen to women (March 8th 2021)
3 mai 2019
Quelques ressources audiovisuELLES touchant la condition féminine
14 mars 2019
Document de réflexion sur l’adhésion de la CSN à la FFQ
11 mars 2019
Trousse de prévention de la violence et de l'harcèlement au travail
10 mars 2019
Kit for the prevention of violence and harassment in the workplace
26 février 2019
Mémoire sur le projet de loi 10
16 janvier 2018
Féministes tant qu'il le faudra ! (Chevalet de table)
16 janvier 2018
Feminists until things change! (Table tent)
16 janvier 2018
Féministe tant qu'il le faudra ! (Autocollant)
16 janvier 2018
Feminists until things change! (Posters for print)
16 janvier 2018
Féministes tant qu'il le faudra ! (Affiches pour impression)
16 janvier 2018
Féministe tant qu'il le faudra (Épinglette)
16 novembre 2017
Mémoire sur le projet de loi 151
5 juin 2017
Bilan du Comité national de la condition féminine (65e Congrès)
6 mai 2017
Plateforme de la Coalition pour la pratique sage-femme
6 avril 2017
L’analyse différenciée selon les sexes, c’est quoi ?
17 mars 2017
L’analyse différenciée selon les sexes
18 janvier 2017
Commentaires dans le cadre des journées de réflexion pour prévenir et contrer les violences à caractère sexuel sur les campus universitaires et dans les collèges
16 janvier 2017
L'égalité sans limites (affiche)
23 novembre 2016
Mémoire sur le bilan des 20 ans de la politique familiale du Québec
14 octobre 2016
Commentaires sur l’approche d’ONU Femmes concernant la prostitution
27 juin 2016
Commentaires au sujet des conditions de travail souples
1 juin 2016
Plateforme politique pour faire face aux nouveaux défis
16 avril 2016
Mémoire sur le projet de loi 64
29 janvier 2016
Pour faire face aux nouveaux défis de conciliation famille-travail-études
20 janvier 2016
Mémoire sur les travaux de consultation « Ensemble pour l’égalité entre les femmes et les hommes »
16 janvier 2016
Appel à toutes pour se faire entendre (affiche)
16 janvier 2016
Appel à toutes pour se faire entendre (dépliant)
16 janvier 2016
Call on all to be heard! (brochure)
20 mars 2015
Mémoire concernant le Rapport en matière d’agression sexuelle
8 décembre 2014
Plan de travail du comité national de la condition féminine de la CSN 2014–2017
28 novembre 2014
Mémoire sur la lutte contre l’intimidation
27 juin 2014
Mémoire sur le projet de loi C-36
1 mai 2014
La prostitution : une pratique à combattre
1 mai 2014
La prostitution : une pratique à combattre
17 mars 2014
Mémoire sur les infractions liées à la prostitution
1 avril 2012
Having a child and protecting your rights...
23 novembre 2011
Rapport du comité national de la condition féminine (63e Congrès)
1 novembre 2011
Programme pour l'accès pour une représentation équitable des femmes
1 octobre 2011
Avoir un enfant en préservant ses droits
1 février 2011
Faire respecter vos droits : les recours et les plaintes
19 janvier 2011
Commentaires sur l'égalité entre les hommes et les femmes
1 décembre 2010
Mettre fin aux disparités de traitement
1 novembre 2010
maintenir l’équité salariale
1 novembre 2010
Des services de garde éducatifs de qualité
1 novembre 2010
Réaliser l’équité salariale : une obligation
1 octobre 2009
Oser : une question d'équité et de solidarité
1 mai 2009
OSER : Conciliation famille-travail au quotidien
8 avril 2009
Commentaires sur le projet de loi 7
25 mars 2009
Mémoire sur le projet de loi 25
1 avril 2008
Avoir un enfant en préservant ses droits