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      DOSSIER

      Travail et emploi

      Pour une véritable démocratisation des milieux de travail

      La CSN considère que, de toutes les activités humaines qui permettent l’intégration des personnes à la société, le travail demeure, encore aujourd’hui, la plus importante.

      DOCUMENTS CLÉS

      Normes du travail

      Un retour sur les changements à la Loi sur les normes du travail… plus d’info

      Impact de la pénurie

      Selon la théorie économique traditionnelle, lorsque la rareté de main-d’œuvre se fait sentir… plus d’info

      Répondre au beau-frère

      Qui n’a jamais eu à composer, dans un souper de famille, avec ce fameux beau-frère qui se déchaîne sans retenue contre les syndicats et les « syndicaleux ». C’est dans cet esprit que la CSN a mis au point cet outil pour tenter de contrer les propos antisyndicaux… plus d’info

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      VIDÉOS

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      LIENS UTILES

      • Forum sur la pénurie et rareté de main-d'œuvre

      NOUVELLES

      Alliance historique entre la CSN et Nature Québec pour protéger les forêts

      Nature Québec et la Confédération des syndicats nationaux lancent aujourd’hui une alliance pour revendiquer des améliorations à la gestion des…

      Première convention collective pour les membres du STT du Manoir St-Augustin–CSN

      À la suite de l’entente de principe entérinée en mars dernier, le Syndicat des travailleuses et travailleurs du Manoir St-Augustin–CSN…

      La CAQ trouvera la CSN sur son chemin

      À l’approche de la prochaine campagne électorale, la présidente de la CSN, Caroline Senneville, met en garde le gouvernement Legault….

      Nouvelle convention collective pour les salarié-es de Albi le Géant Hyundai de Mascouche

      Le 11 avril dernier, l’assemblée générale du Syndicat des travailleuses et travailleurs de Albi le géant Hyundai de Mascouche–CSN a…

      Réforme de la Loi sur le statut de l’artiste : François Legault doit respecter sa promesse, estiment les Québécoises et les Québécois

      Dans une proportion de 75 %, la population du Québec considère que le premier ministre François Legault doit respecter son…

      La Coalition Union 138 reçoit des appuis

      À l’aube du déploiement de son plan d’action, la Coalition Union 138 obtient des appuis de taille. Les communautés de…

      Tuer le Publisac aura des impacts majeurs : la CSN demande l’intervention du gouvernement

      La ville de Montréal a pris une décision unilatérale en annonçant la mise en place d’un système qui fera en…

      Entente entre le STT du Provigo Port-Cartier (CSN) et l’employeur

      Réunis en assemblée générale le 5 avril 2022, les membres du Syndicat des travailleurs et travailleuses du Provigo Port-Cartier (CSN)…

      Les paramédics en ont marre d’être stationnés à l’urgence

      La semaine dernière fut éprouvante pour les paramédics de Québec qui ont encore fait les frais à plusieurs reprises des…

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      REPORTAGES

      Parité femmes-hommes: l’exemple d’une usine du Témiscamingue

      19 avril 2019 • Par Denis Guénette

      Le constat est amer, sans précédent.

      On voyait la crise venir. Aujourd’hui, elle est là, bien installée et pour longtemps. Les problèmes de pénurie et de rareté de main-d’œuvre qui frappent durement la plupart des milieux de travail sont le résultat du vieillissement de la population, des départs massifs à la retraite et d’une conjoncture économique plutôt bonne.

      La nécessité de se tenir debout

      15 février 2019 • Par Mathieu Murphy-Perron

      Le climat de travail tendu au Musée des beaux-arts de Sherbrooke (MBAS) ne date pas d’hier

      Portrait d’une campagne de syndicalisation inspirante pour les travailleuses et travailleurs des musées.

      Manifestation devant un Burger King

      Restauration : des bonnes conditions avec ça ?

      7 décembre 2018 • Par Noémi Desrochers

      Le modèle SER–CSN

      Le Syndicat des employé-es de la restauration (SER–CSN) est un nouveau modèle de syndicat créé pour offrir la possibilité aux travailleuses et aux travailleurs de la restauration d’unir leurs forces contre les employeurs sans scrupules.

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      À Propos de la CSN

      Fondée en 1921, la CSN est une organisation syndicale qui œuvre pour une société solidaire, démocratique, juste, équitable et durable.

      Elle est composée de près de 1 600 syndicats et regroupe plus de 330 000 travailleuses et travailleurs réunis sur une base sectorielle ou professionnelle dans huit fédérations, ainsi que sur une base régionale dans treize conseils centraux, principalement sur le territoire du Québec, mais également sur l’ensemble du territoire canadien.

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         Se solidariser, ensemble, peu importe notre revenu, notre emploi ou notre champ de compétence, c’est soulever une lame de fond qui influence les politiques et change concrètement la qualité de vie de tous les membres et de l’ensemble de la société. C’est ça, pour moi, la CSN.  
      Caroline Senneville
      Caroline SennevillePrésidente de la CSN
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