Ils sont plus de 200 travailleuses et travailleurs chez le fabricant d’explosifs Orica, dans les Laurentides. Réunis en assemblée générale vendredi dernier, ils se sont prononcés à 100 % en faveur de l’exercice de moyens de pression excluant la grève, afin d’accélérer la négociation pour le
Les quelque 30 salarié-es de la résidence privée pour aîné-es (RPA) Chénier Saint-Eustache soulignent un bien triste anniversaire : voilà maintenant un an qu’ils sont sans convention collective. Les salarié-es poursuivent leur mobilisation pour obtenir les gains de la négociation coordonnée des RPA de la CSN.
Des personnes chargées de cours de l’Université du Québec en Outaouais (UQO), appuyées par des délégations syndicales issues d’une dizaine d’universités québécoises, se sont rassemblées aujourd’hui pour dénoncer la précarité de leurs conditions de travail et réclamer une meilleure reconnaissance de leur contribution à l’enseignement supérieur.
Sur place, les travailleuses et travailleurs ne mâchent pas leurs mots. « Ça fait plus de dix semaines qu’on tient le coup. Le jugement du Tribunal vient nous donner raison : on ne s’est pas battus pour rien, et on ne lâchera pas tant que l’employeur
Ce que l’enquête a révélé Les enquêteurs ont mené une visite inopinée de l’usine dans la nuit du 15 juillet. Leur rapport conclut qu’un salarié de Béton Provincial rattaché à un autre établissement a effectué, à cinq reprises entre le 5 et le 16 juillet 2026,
Après huit semaines de lockout, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Demix Béton–CSN (Division Saint-Eustache) se réjouit d’une décision rendue le 28 juillet 2026 par le Tribunal administratif du travail (TAT), qui conclut que Béton Provincial a contrevenu aux articles 12 et 53 du Code
Après plus de six semaines de lockout, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Demix Béton–CSN (Division Saint-Eustache) franchit une nouvelle étape en portant directement le dossier devant l’Association Béton Québec (ABQ), l’association patronale et technique de l’industrie du béton prêt à l’emploi au Québec. Reçue
Le Syndicat des travailleurs de Demix Béton–CSN (division Saint-Eustache) a été mis en lockout pour une durée indéterminée, à partir d’hier, par Béton Provincial. Il s’agit du deuxième lockout et du quatrième conflit de travail dans les derniers temps qu’a connus cet employeur. « C’est brutal,
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Graphite Nordique Inc. (CSN) exprime de vives inquiétudes à la suite de l’annonce de l’employeur concernant le recours à la sous-traitance dans le cadre du développement de la nouvelle fosse à la mine située à Saint-Aimé-du-Lac-des-Îles. L’employeur a confirmé
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs de FRE Composites–CSN a tenu une assemblée générale le samedi 28 mars, au cours de laquelle les membres ont adopté à 91 % l’entente de principe en vue du renouvellement de leur convention collective pour une durée de cinq ans.
À quelques mois des élections, le Conseil central des Laurentides réclame un réseau de l’éducation qui favorise l’égalité des chances. Réunis en assemblée générale aujourd’hui, des militantes et des militants de la CSN des Laurentides ont tenu à dénoncer le bilan lamentable du gouvernement de la
Douze mois après l’entrée en force de l’agence Santé Québec comme employeur du réseau de la santé et des services sociaux, cette dernière présente un bilan catastrophique, aux antipodes des promesses faites à la population par le ministre de la Santé. La CSN, qui mène la
Des travailleuses et des travailleurs en conflit de travail, des représentantes et représentants de syndicats de la région des Laurentides et de Lanaudière ainsi que des paramédics de partout au Québec se sont rendus aujourd’hui devant le siège social de Services préhospitaliers Laurentides–Lanaudière, à Mirabel. Cette
À la suite du dépôt de sa requête en accréditation le 15 avril 2025, le Syndicat des travailleurs(euses) de la Station Mont-Tremblant (CSN), section Château Beauvallon a été accrédité pour représenter : Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des agents de
À l’issue d’une tournée provinciale de consultations en assemblée, le secteur préhospitalier de la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) constate que les paramédics de tout le Québec ont voté à plus de 99 % en faveur du déclenchement d’une grève générale, au
Pour la première fois, Services préhospitalier Laurentides-Lanaudière a fait appel à une agence de placement de personnel le week-end dernier. Le syndicat, qui représente plus de 250 paramédics de l’entreprise dénonce cette orientation à courte vue de l’employeur, laquelle va à l’encontre de l’objectif du gouvernement
C’est contre la volonté citoyenne que le gouvernement a forcé l’adoption par bâillon du projet de loi 93, permettant à la multinationale américaine Stablex de s’approprier une tourbière, située à moins de 300 mètres d’un quartier résidentiel, afin d’établir une 6e cellule d’enfouissement de matières hautement
Une vaste coalition rassemblant un large éventail d’acteurs de la forêt – groupes environnementaux, organisations syndicales représentant les travailleuses et les travailleurs de la filière forestière québécoise, dont la FIM–CSN, gestionnaires de zecs et de pourvoiries – condamne le projet de loi no 97 déposé par
Des centaines de travailleurs et de travailleuses doivent traverser de longs conflits de travail pour venir à bout de l’entêtement et du manque de respect de leur employeur. Trois syndicats aux prises avec de tels conflits sont venus prendre la parole devant les congressistes du Conseil
Ils sont plus de 200 travailleuses et travailleurs chez le fabricant d’explosifs Orica, dans les Laurentides. Réunis en assemblée générale vendredi dernier, ils se sont prononcés à 100 % en faveur de l’exercice de moyens de pression excluant la grève, afin d’accélérer la négociation pour le
Les quelque 30 salarié-es de la résidence privée pour aîné-es (RPA) Chénier Saint-Eustache soulignent un bien triste anniversaire : voilà maintenant un an qu’ils sont sans convention collective. Les salarié-es poursuivent leur mobilisation pour obtenir les gains de la négociation coordonnée des RPA de la CSN.
Des personnes chargées de cours de l’Université du Québec en Outaouais (UQO), appuyées par des délégations syndicales issues d’une dizaine d’universités québécoises, se sont rassemblées aujourd’hui pour dénoncer la précarité de leurs conditions de travail et réclamer une meilleure reconnaissance de leur contribution à l’enseignement supérieur.
Sur place, les travailleuses et travailleurs ne mâchent pas leurs mots. « Ça fait plus de dix semaines qu’on tient le coup. Le jugement du Tribunal vient nous donner raison : on ne s’est pas battus pour rien, et on ne lâchera pas tant que l’employeur
Ce que l’enquête a révélé Les enquêteurs ont mené une visite inopinée de l’usine dans la nuit du 15 juillet. Leur rapport conclut qu’un salarié de Béton Provincial rattaché à un autre établissement a effectué, à cinq reprises entre le 5 et le 16 juillet 2026,
Après huit semaines de lockout, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Demix Béton–CSN (Division Saint-Eustache) se réjouit d’une décision rendue le 28 juillet 2026 par le Tribunal administratif du travail (TAT), qui conclut que Béton Provincial a contrevenu aux articles 12 et 53 du Code
Après plus de six semaines de lockout, le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Demix Béton–CSN (Division Saint-Eustache) franchit une nouvelle étape en portant directement le dossier devant l’Association Béton Québec (ABQ), l’association patronale et technique de l’industrie du béton prêt à l’emploi au Québec. Reçue
Le Syndicat des travailleurs de Demix Béton–CSN (division Saint-Eustache) a été mis en lockout pour une durée indéterminée, à partir d’hier, par Béton Provincial. Il s’agit du deuxième lockout et du quatrième conflit de travail dans les derniers temps qu’a connus cet employeur. « C’est brutal,
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs de Graphite Nordique Inc. (CSN) exprime de vives inquiétudes à la suite de l’annonce de l’employeur concernant le recours à la sous-traitance dans le cadre du développement de la nouvelle fosse à la mine située à Saint-Aimé-du-Lac-des-Îles. L’employeur a confirmé
Le Syndicat des travailleuses et travailleurs de FRE Composites–CSN a tenu une assemblée générale le samedi 28 mars, au cours de laquelle les membres ont adopté à 91 % l’entente de principe en vue du renouvellement de leur convention collective pour une durée de cinq ans.
À quelques mois des élections, le Conseil central des Laurentides réclame un réseau de l’éducation qui favorise l’égalité des chances. Réunis en assemblée générale aujourd’hui, des militantes et des militants de la CSN des Laurentides ont tenu à dénoncer le bilan lamentable du gouvernement de la
Douze mois après l’entrée en force de l’agence Santé Québec comme employeur du réseau de la santé et des services sociaux, cette dernière présente un bilan catastrophique, aux antipodes des promesses faites à la population par le ministre de la Santé. La CSN, qui mène la
Des travailleuses et des travailleurs en conflit de travail, des représentantes et représentants de syndicats de la région des Laurentides et de Lanaudière ainsi que des paramédics de partout au Québec se sont rendus aujourd’hui devant le siège social de Services préhospitaliers Laurentides–Lanaudière, à Mirabel. Cette
À la suite du dépôt de sa requête en accréditation le 15 avril 2025, le Syndicat des travailleurs(euses) de la Station Mont-Tremblant (CSN), section Château Beauvallon a été accrédité pour représenter : Tous les salarié-es au sens du Code du travail, à l’exception des agents de
À l’issue d’une tournée provinciale de consultations en assemblée, le secteur préhospitalier de la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS–CSN) constate que les paramédics de tout le Québec ont voté à plus de 99 % en faveur du déclenchement d’une grève générale, au
Pour la première fois, Services préhospitalier Laurentides-Lanaudière a fait appel à une agence de placement de personnel le week-end dernier. Le syndicat, qui représente plus de 250 paramédics de l’entreprise dénonce cette orientation à courte vue de l’employeur, laquelle va à l’encontre de l’objectif du gouvernement
C’est contre la volonté citoyenne que le gouvernement a forcé l’adoption par bâillon du projet de loi 93, permettant à la multinationale américaine Stablex de s’approprier une tourbière, située à moins de 300 mètres d’un quartier résidentiel, afin d’établir une 6e cellule d’enfouissement de matières hautement
Une vaste coalition rassemblant un large éventail d’acteurs de la forêt – groupes environnementaux, organisations syndicales représentant les travailleuses et les travailleurs de la filière forestière québécoise, dont la FIM–CSN, gestionnaires de zecs et de pourvoiries – condamne le projet de loi no 97 déposé par
Des centaines de travailleurs et de travailleuses doivent traverser de longs conflits de travail pour venir à bout de l’entêtement et du manque de respect de leur employeur. Trois syndicats aux prises avec de tels conflits sont venus prendre la parole devant les congressistes du Conseil